今天，咱们就来聊聊单位里那些看似平常，实则“傻气”的行为。看看有没有你。

01、不敢靠近领导

领导就像职场路上的灯塔，能为我们指引方向、提供资源，可有些人却像躲避风暴一样躲着领导。

就像我的同事小敏，她工作能力其实不错，可每次见到领导就紧张得不行，能躲就躲。

有一次，公司有个重要项目需要人手，领导在考虑人选时，压根就没想起小敏，因为对她几乎没什么印象。

其实，领导也是普通人，主动与领导适当沟通交流，展现自己的能力和想法，并不是什么坏事，反而能让领导在有机会的时候第一时间想到你。

02、埋头苦干等赏识

他们就像老黄牛一样，默默耕耘，却从不抬头看看周围。

比如我们部门的老张，他每天都是第一个来，最后一个走，对工作那叫一个认真负责。可他有个问题，就是从不主动向领导汇报工作进度和成果。

结果呢?到了年终评优的时候，那些工作成果不如他，但善于展示自己的同事却得了奖。

职场不是只看你干了多少，还得看你有没有让别人知道你干了什么。我们要学会在努力工作的同时，适时地向领导展示自己的成绩，这样才能让自己的努力不被埋没。

03、不懂拒绝的老好人

你见过那种不懂拒绝的老好人吗?他们简直就是职场里的“冤大头”。不管谁找他们帮忙，都一概答应。

像小王就是这样，同事找他帮忙做报表，他答应;找他帮忙整理文件，他也答应。结果自己的本职工作都没时间做，经常加班加点，累得疲惫不堪，还影响了自己的工作质量。

在职场中，我们要有自己的原则，不是所有的请求都要接受。要先衡量一下自己的工作安排和能力，合理地拒绝一些不合理的请求，这样才能保证自己的工作顺利进行。

04、把同事当朋友

要知道，职场是个利益交织的地方，同事之间的友情可不像我们在生活中的朋友那样单纯。

我有个朋友小丽，她刚进公司的时候，和同事相处得特别好，什么心里话都和同事说。

后来有一次晋升机会，她把自己的想法和计划都告诉了同事。没想到，这个同事却在背后偷偷使坏，把她的计划透露给了其他竞争对手，导致小丽失去了这次机会。

我们可以和同事友好相处，但也要保持一定的距离，保护好自己的隐私和利益。