6月15日，韩国媒体《Etoday》发表文章称，有分析认为，在AI人才培养方面，中国已经超过了美国。最近，美国芝加哥大学保尔森研究所下属智库Macropolo基于2022年数据进行的“全球AI人才追踪”研究显示，世界前20%水平的AI研究人员（以学士学位为准）中有47%来自中国。事实上，每两名顶尖AI研究人员中就有一人来自中国。这比2019年的29%在短短3年内扩大了近一倍。另一方面，同期来自美国的AI研究人员所占比重从20%缩小到18%，与中国形成鲜明对比。韩国的比重没有超过2%。

特别是在美国工作的前20%AI人才中，来自中国的比例从2019年的27%增加到38%，超过了来自美国本土的比重（37%）。

中国在人才方面超越美国的原因是什么？美国智库布鲁金斯学会分析称，这是在美国出现理工科教育危机论的情况下，中国加强科技教育、积极培养人才的结果。

根据美国国家科学委员会（NSB）3月份发布的一份报告，受新冠疫情影响，在2020-2023年的全美教育课程评估中，8年级学生的数学成就度大幅下降。结果，在美国学生中，理工科专业的喜爱度下降，管理学成为最受青睐的专业。

对此，NSB强调：“这是科学、技术、工程、数学（STEM）人才危机。应该迅速改善教育过程。”相反，在中国，理工科的受欢迎程度有所提高，从2020年开始连续3年AI被选为首选专业。

问题从这里开始。来自中国的AI人才在增加，但随着美国反华倾向的加深，他们在美国舞台上的地位正在缩小。到目前为止，大部分来自中国的AI人才即使此前在中国接受过本科教育，也喜欢在美国读完研究生课程后在当地企业就业。

但美国国内以安全担忧为由排斥中国AI人才的氛围正在扩大。布鲁金斯学会指出，美国旨在疏远中国AI人才的安全和移民政策将对美国AI领导地位构成威胁。

反映这种氛围的是，越来越多的中国人才选择留在中国而不是去美国留学。据Macropolo研究显示，2019年居住在中国的全球顶尖AI人才仅占11%，但到2022年大幅增加至28%。随着人才储备的增加，被评价为世界水平的AI研究机构也从2019年的2家增加到了6家。在此基础上，中国AI企业以本国巨大的市场为背景，加快了服务开发，以逆转美国。