在繁忙的职场生涯中，每个人都或多或少地遇到过那些打击你、嘲讽你的人。他们的言语像锋利的刀刃，试图削弱你的信心，动摇你的决心。然而，我要告诉你的是，这些负面的声音并不值得你浪费时间和精力去争论，更不值得你去解释和辩解。因为，真正的战场在你自己心里，而胜利的标志，则是你专注目标，用实际行动和结果让他们闭嘴。

想象一下，你正站在一个熙熙攘攘的十字路口，四周是嘈杂的人声和车流，每个人都在为自己的目标奔波。这时，有人突然走过来，对你冷嘲热讽，说你不行，说你永远达不到自己的目标。你会怎么做？是停下脚步，与他争辩，试图证明自己？还是选择无视他，继续前行？

根据哈佛大学的一项研究，人们在面对负面反馈时，如果过于关注并试图反驳，会消耗大量的心理能量，影响自己的专注力和工作效率。相反，那些能够忽略负面声音，专注于自己目标的人，更容易取得成功。

这是因为，当我们过于关注他人的评价时，我们的注意力就会被分散，无法全心全意地投入到自己的工作中。而当我们选择忽略这些负面声音，专注于自己的目标时，我们就能够更加清晰地看到自己的方向，更加坚定地走向成功。

举个例子，张华是一个普通的职场新人，他有一个远大的目标：成为公司的核心骨干。然而，在他的成长道路上，不乏一些打击和嘲讽的声音。有人说他能力不足，有人说他野心太大。但是，张华并没有被这些声音所动摇，他选择了忽略它们，专注于自己的学习和工作。他利用业余时间学习新知识，提高自己的技能；他主动承担更多的工作任务，锻炼自己的能力。最终，他凭借自己的努力和实力，成功地成为了公司的核心骨干，让那些曾经嘲讽他的人哑口无言。

在这个例子中，我们可以看到，张华并没有与那些打击他的人争论或解释，他选择了忽略他们，专注于自己的目标。正是因为他的这种态度，让他能够更加坚定地走向成功。

当然，我们也不能完全忽视他人的评价。毕竟，有些评价是出于善意和关心的。但是，我们要学会区分这些评价，只关注那些对自己真正有帮助的声音。同时，我们也要学会用积极的心态去面对那些负面评价。正如《自卑与超越》这本书中所说：“我们每个人都有自卑感，因为它让我们认识到自己的不足和局限性。但是，我们不应该被自卑感所束缚，而应该超越它，成为更好的自己。”

当我们面对那些打击和嘲讽时，我们可以将其视为一种动力，一种激励自己更加努力的动力。我们可以告诉自己：“这些人的话并不能定义我，我的价值不是由他们来决定的。我要用自己的行动和结果来证明自己的价值。”

在这个过程中，我们不仅要关注自己的成长和进步，还要学会与那些真正关心和支持自己的人建立良好的关系。因为，这些人是我们前进道路上的伙伴和助力者，他们的鼓励和支持会让我们更加坚定地走向成功。

最后，我想说的是，职场就像一场马拉松比赛，每个人都在为自己的目标而奋斗。在这个过程中，我们难免会遇到各种困难和挑战，也会遇到那些打击和嘲讽我们的人。但是，只要我们能够保持一颗坚定的心，专注于自己的目标，用实际行动和结果去证明自己，我们就一定能够战胜一切困难，实现自己的梦想。而那些曾经打击和嘲讽我们的人，也终将被我们的成就所震撼和折服。