在我国，渐进式延迟退休方案推出后，工龄退休方案就正式偃旗息鼓了。但是，由于“内退”的现实存在，满30年工龄的职工其实是可以提前退休的。
机关事业单位单位职工提前退休的条件不用怀疑！
机关事业单位职工确实是可以提前退休的！
就是我们俗称的“内退”！
全称“内部退养”或“内部退休”。
实际上，这就是我国版本的“工龄退休”。
这种提前退休主要有两种条件。
第一种：
根据《中华人民共和国公务员法》，工龄满30年的公务员，可以申请退休。
一般来说，如果公务员学历达到本科水平，毕业时年龄二十几岁，那么当工龄达到30年的时候，该公务员的年龄一般都在五十多岁。
一般情况下，该公务员提出提前退休的申请后，都会被批准提前退休。
第二种：
距法定退休年龄不足5年，且工龄满20年的。
目前，渐进式延迟退休方案推出后，男公务员达到60岁，会依照规定进行延迟，但这种延迟是自愿的。
那么，说白了，男公务员依然是60岁才可以正常退休。如果他工龄满20年了，且距离退休年龄不足五年，该公务员也可以提出提前退休申请。
这个条件对男公务员意义不大，但对女公务员却很有意义。因为女公务员是55岁就可以正常退休的，但是在满20年工龄、距离退休不足5年的条件下，女公务员只要工龄满20年，那么她可以在50岁时就提出提前退休。
无论是男公务员还是女公务员，他们想提前退休都需要满足相应的工龄，所以这是“工龄退休”的一种。
企业职工也可以申请提前退休！
企业职工在符合以下条件的情况下，都可以提出提前退休申请：
1、特殊工种。连续工龄或者工作年限达到10年，女性45岁、男性55岁可以申请提前退休！
也就是说，正常情况下，女职工50岁退休，男职工60岁退休，，在连续工龄达到10年的情况下，他们可以提前5年退休。
2、完全丧失劳动能力之前有10年以上的连续工龄，有医院证明和经劳动鉴定委员会确认后，女性45岁、男性55岁可以申请提前退休！
可见，企业职工也可以提前退休。
机关事业单位职工和企业职工，在满足一定条件的情况下，都可以申请提前退休。
不管是哪一种情况下的提前退休，都需要满足一定的工龄，所以实际上这种提前退休都属于“工龄退休”。提前退休会使养老金比正常退休的职工低。当然，家里有矿的应该不会在乎养老金多少吧？
