初入职场的新人小白，不要踩这3个雷区

[火R]这个真的是书本上不教，只有前辈提携才会讲的话！初入职场的新人，如果少走弯路，慢慢让组织注意到你，其实是有方法的！ [一R]你的人际关系好了，其实在工作当中帮助很大。 [二R]沉默不能带来真正的安宁，也不能真正的明哲保身。 [三R]礼貌的问候语像空气一样，其实没有什么内容；但就是因为这层空气，让你跟别人的接触减少了碰撞。 [樱花R]Jackie在一个公司呆了22年没跳槽，从行政助理一路做到了亚太区的业务负责人。她分享说职场中有很多互相帮忙的机会，要努力利用这些机会和同事融洽相处。职场新人如何少走弯路，我从她和姜Dora的对谈中学到了以下三点。 [星R]雷区一：问啥说啥 [樱花R]有些问题可以不回答，有些问题可以乱回答，要学会自我保护。 [樱花R]人在地球飘，哪有不挨刀，很多时候现实就逼着我们不得不多个心眼。 如果有人抛给你一个很尴尬的问题，那就很有可能在套你话。你说了多少秘密，就有多少危险在等着你。这个时候不要做正面回应，一定要反问回去：你听谁说的？你是前辈，我想先听听您的看法？ [星R]雷区二：闷头单干 [樱花R]成年人的世界不是单打独斗当孤狼，而是报团取暖打裙架，要学会合纵连横。 [樱花R]哪怕你再瞧不起同事，也要与他们形成合力。公司要的是向心力，是一个个向量的合集。一个人跑得快，一裙人跑得久，团队协作不是耽误进度，而是排除思维亖角，互相增值。在团队里吼一嗓子，你很可能发现某位同事做过类似事情，经验可以复用，少走很多弯路。 [星R]雷区三：忍到抑郁 [樱花R]不要在有毒的环境里，考验自己的意志力，要学会远离危险。 [樱花R]如果你身边的人总是挑剔这不好那不行却不能给你带来好处；如果你所处的环境总是激发出你的脆弱、焦虑和不安，你又没有办法改变，远离是好的选择。去滋养你的地方，用离开的方式善待自己。离开某些人不是因为他们不够好，而是因为跟他们待在一起的那个自己变得不好了。 [火R]职场新人如何在社会适应的过程中建立和发挥自己的影响力，职场前辈Jackie给了我们一种举重若轻的示范，轻的是心态要减少包袱，放轻松；重的是意识到：真正的影响力并不来自title和威压，而是你被多少人帮助过&主动帮助了多少人。