先讲明一点，公务员加工资主要靠职务或者职级的上升。

或者是走上领导岗位——这叫职务提拔。

或者是职级上升四级主任科员（改革前是副主任科员），收入待遇上相当于副科长，但是没有副科长的实权。

根据《新录用公务员任职定级规定》，硕士研究生考入公务员队伍，可以定为四级主任科员或相当层次的职级。但需要注意的是“可以”两个字，不是“一定”、“必须”。

实际上，能否成为四级主任科员以及具体的职级，很大程度上取决于所在单位的层级、职数。

由于基层职级的限制，层级较低的单位（县区、乡镇），甚至都不能保证转正定级为四级主任科员，通常的做法是定级科员，基本工资按照四级主任科员发放，一个月可能仅多数百元。

以上是全日制硕士研究生考入公务员队伍转正定级的情况。在职公务员读非全日制研究生怎么处理就更复杂一点。

在职公务员读完非全日制研究生，基本上是无法任命为四级主任科员，主要因为缺少政策文件的规定，有些地区鼓励年轻人提高学历，读完非全研究生可以按照四级主任科员发放基本工资，也就是上文说的，一个月可能仅多数百元。

另外读完非全日制研究生，对于职级数较多的单位，按照年限也可以定级为四级主任科员，所以读书主要为了增长知识，对工资待遇提高不明显。