成功学大师会告诉你：你没有训练加薪的能力。经济学家会告诉你：你的机会成本高于社会的平均成本。企业家会告诉你：你选错了增加自我价值的方式。而你普普通通的父母会告诉你：工资未来会涨的。

你发现没有，所有人都在指责你的错误。只有你的父母在鼓励你，给你希望。

这就是你所希望的，也是你喜欢的方式。

没有人喜欢听自己的坏话，因为它们会让自己无所适从，找不到自己的定位和方向。大部分人都是在鼓励中不断试错、不断修正的前行。

假设一个跟你相同条件的人加入了一家蔬菜企业。随着物价的不断上涨，他的工资大概率也会增加。而他也大概率会在家人的鼓励和市场的上升中，不断提升自己，为自己争取更多的加薪机会。

这个情况就表明他身边的鼓励，比你的更有效，且试错成本变低，修正幅度变小。排除行业选择的问题，所以你需要找到方法提升鼓励的效率。才能解决你加薪的问题。

在整个社会中，任何人都不是独立存在的。你没有其他人的优势，你就会被大浪淘沙般地被淘汰。你如果连你的同事都竞争不过，如何能跑赢那些粮食生产、能源供应行业的职场人？他们的收入在不断上涨，你怎么可能还有机会躺着加薪？他们拿着加薪的钱，大肆地购买想要的东西，物价只会不断升高。

与天斗，其乐无穷。与人斗，其乐无穷。

这才是你需要学习的东西。