人在职场,“话”不由己

心花手中事 2024-05-11 03:42:41

三岁之前,童言无忌,想说什么,就说什么;想怎么说,就怎么说,无须仰人鼻息,察言观色。

可三岁之后呢,情形立马就迥乎不同了。

一来自己长大懂事了,知荣辱,懂好坏;二来,还得受制于职场、身份、地位等。

一句话吧,人在职场,不仅身不由己,而且,话,也不由己。

不相信的话,就看看一个活生生的前车之鉴。

璩静,原为百度公关副总裁。

就因为率性随口的一句话,使得她不得不引咎辞职。

或许你会不解和纳闷,到底是一句什么的话,能激起舆论的滔天巨浪,还把自己的差事给卷没了。

原来呀,五一节假日期间,璩静发布视频称,其亲口讲述有员工因连续出差50天的需求,担心影响家庭关系,她却认为“我为什么要考虑员工的家庭,我又不是她的婆婆”。

璩静还称,“如果你这么在意你男朋友支不支持你,你可以辞职啊,我秒批”,“而且我根本没有义务去了解,你哭了还是没哭,吵架没吵架,这不是我作为主管该关心的事情”。

一时间,璩静被推上了风口浪尖。

一个角度看,璩静给人的印象是绝情冷漠、高高在上、不近人情;

一个角度看,璩静,身为公关总裁,对待员工,就得杀伐决绝,就得苛刻严格,否则的话,又怎能树立其威严和地位来?

公说公有理,婆说婆有理。

这就像看山一样,角度变化了,形状也会跟着变化,正所谓“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”。

同理,同样的一句话,站在不同的角度分析,就会有不同的理解和看法。

璩静的这句话,也是如此。

人,是这个世界的主角不错,但是,有时,是世界的中心,而有时呢,却不是!

这不,很快,璩静在朋友圈发文道歉了:

璩静的这一道歉,是迫于无奈,还是主动自觉,一时还难以说得清。但是,迫于无奈的成分还是更大点。毕竟,璩静,非凡人,乃一副总裁也,职位和身份不可谓不高也!

假若,她是个无名小卒,那么,这句话,就如同过一阵风,眨眼间就消失得干干净净了。

歉也道了,该没事了吧?

不,还没完,还有公司呢!

她若是无业,这样的情形下,倒无忧无虑,可她人在职场呀。

端人碗,受人管。

至于百度集团是如何处置的,不得而知,但是,我们能看到的就是璩静辞职了。

是主动无奈,还是形势所逼?

我想,可能都有之吧?

璩静表示,在发布短视频之前,她没有事先征求公司意见,不符合相关流程,也不代表公司立场,特此澄清和道歉。视频中很多不妥不适之处,使外部对公司价值观和企业文化产生误解,造成了严重伤害,也诚恳道歉。

能坐上百度副总裁的位子,足以说明了璩静的能力非同一般。身为公关一把手,按理说,不管是发言讲话了,还是面对舆情民声了等等,都必定能游刃有余,轻松化解,可遗憾的是,一时居然马失前蹄,不知是粗心大意,还是自以为是。

我猜测着,璩静,既然胆敢说出来,且公布于众,就足以说明了这话是没毛病的,不会造成什么后果的。可事实上呢,没毛病吗?没造成什么后果吗?

起码,把自己的饭碗给砸了!

而今的璩静,应该悔恨自责吧?

那时,她绝不会想到,仅仅因为一句话,竟然丢了金饭碗。

也可能,她不后悔。她觉得,这是她的工作需要,不过是有点心急罢了。

也或许,这就是她的个性。平日里,她就是一个这样的人,只是把内心的话说出来而已。

再者,有总裁身份的加持吧,璩静似乎有点云里雾里的,把自己抬得很高很高,更是把干群关系给搞得僵硬冰冷,严重两极化。

可能,于工作是好点,但是,于上下和谐团结方面,却是令人不解和气愤。

更为关键的是,璩静以为自己是总裁,就可以随随便便地指手画脚,殊不知,她还只是个副总裁。她上头,还有个管她的人在!

直接说吧,璩静,贵为总裁,也只是一个打工的,还得规规矩矩、老老实实地听从老板的调遣和指令。

当然了,璩静若是老板,说的话,即便比那几句话更苛刻,更冷漠,更不近人情,那么,至多,饱受争议,舆论的风暴更为激烈点,但是,不至于引咎辞职,不至于被炒鱿鱼。

因为是副总裁,所以,璩静就得受管于人,受制于公司。

不明真相的人,就会把璩静的这话和意思理解成公司的意旨和风格,势必会对公司指指点点。若公司真是如此,也倒没什么,若不是这样,那不是给公司抹黑吗?

人在职场,身不由己。

不管是说话,还是做事,即便是老板,都还得谨言慎行,低调小心,更何况是下面的大小头目呢?

无官一身轻。

这个“无官”,不仅指没有官职,而且还得指没有职业。

一旦有职业的话,就得受人管制,就不得不遵规守矩,老老实实。

【我是,观世间万象,抒心中情感!】

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心花手中事

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