春节长假已经结束了，各家银行的员工也已经返回了工作岗位，开始了如火如荼的旺季营销工作。

其实大部分人上班的第一天都还没有适应上班的节奏，还在调整工作状态，而建行广东分行的员工们则在这一天收到了一份特别的惊喜——开工利是。

利是，也称为红包或红封包，是中国南方地区的传统习俗，一份开工利是不仅是对过去一年工作辛勤付出的肯定，也是对新一年工作的鼓励。

据网友爆料，建行广东分行的员工们在上班第一天就收到了688元的开工利是，这笔款项直接打入了他们的银行卡上。

这一消息在社交媒体上迅速引起了广泛关注，评论区成为了一个热闹的交流平台。建行广东分行的员工们分享了他们的喜悦，而其他地区的网友也纷纷回复，展示了各自分行的不同待遇。

从网友们的反馈来看，广东分行的开工利是金额因地区而异，有的员工表示收到了800元，有的则是888元，甚至有的员工收到了高达1800元的利是，然而茂名的员工反馈称只有200元。

总的来看广东建行的开工利是基本上做到了雨露均沾，各个二级分行结合自己是实际情况按照了不同的金额进行发放，多的高达1800，低的只有可怜的200。不过多少不论，这份心意还是让员工感到了温暖和惊喜。

但是也有网点员工在下面留言表示自己没收到，有可能是网点的发放流程比较繁琐，账务审批还需要时间吧。

同时而福建建行的员工则幸运地收到了2000元的红包，江苏建行的员工表示也有1000元的收获。

不过，也有广西分行的员工幽默地表示自己收到了“空气”，而天津分行的员工则幽默地表示他们收到是给班子发了个业绩指标。

不同的开工利是反映了不同分行的员工关怀和激励方式的多样性，在建行系统内广东、江苏、福建都是效益比较好的分行，福利好、奖励多也是可以理解，在建行内部不同省分行之间的经营风格和收入水平差异确实很大。

广东分行作为建行的第一大分行，其业绩一直名列前茅，因此给员工发放较为丰厚的利是也在情理之中。其他排名靠前、业绩较好的分行似乎也不约而同地选择了这种方式来激励员工。

当然，其实建行作为国有行，薪资标准是总额控制的，也可能是将绩效中一部分金额留做了利是发放，其他地区的同志们也不用叹气。

就是不知道北京、上海整合类经济发达省份的分行是否也有红包发放，这两个分行业务发展一直靠前，不知道有没有像广东一样给员工发开门红包。不过，无论利是的数额如何，这份心意本身就是对员工的一种认可和鼓励。

建行的这一做法不仅增强了员工的归属感和团队凝聚力，也展现了企业文化中以人为本的一面。无论是688、888还是999，这份心意都是对员工新一年工作的美好祝愿。

最后作为银行狗，也希望各位行长们都学学建行的好做法，多给大家发发红包，也祝各位银行人在新的一年里业绩长虹，多拿绩效。