在职场中，我们会遇到各种各样的人，有的人务实踏实，做什么事情都脚踏实地，有的人则相反，惯会耍小聪明。

这不，一个网友就在网上分享了他在职场上的一段经历。

按照这位网友所说，他所在的项目组里，有一个程序员妹子长的很漂亮，相貌气质就像黑丝女主播那种类型。

因为同在一个项目组，所以打交道就会多一些。有一次，一个项目临近发版，可是还有一些功能没有开发完。

令这位网友没想到的是，那个宛如尤物的美女同事竟然跟这位网友商量，想做一个假功能来应付了事。

当对方说出这个打算的时候，直接就把这位网友震惊了，他虽然很佩服对方的勇气，但最终还是拒绝了。

每个身在职场的人都免不了要和形形色色的同事打交道，想必很多人都遇到过爱耍小聪明的人，再比如网上另一个例子。

一位名叫小刘的员工为了偷懒不上班，每天都在上下班固定时间正常打卡，中间的时间段却偷偷离开，不见踪影。

他的行为被公司发现后便被解雇了，小刘不服提起劳动仲裁，要求公司支付赔偿金。

可是结果并不如小刘的意愿，仲裁被驳回，在后来的法院庭审中，他还被公司当庭举证弄虚作假，违背劳动纪律和职业操守。

小刘一番折腾，不仅没有得到想要的赔偿，还彻底摧毁了自己的职场名声，日后再想找家好公司，恐怕是难了。

这样的案例，没想到还很多。还有一位网友分享了他身边同事的故事，他这个同事是个在公司有着三年工龄的老员工，平日里最会耍小聪明讨领导开心了。

可是三年时间过去，网友同事不仅没有升职加薪，反而弄丢了月薪8000的工作。

从网友同事的经历来看，一时的投机取巧或许能让自己得到领导的格外关注，但是真正的实力和认真做事的态度是做不了假的，早晚有一天会原形毕露。

任何一个老板都不希望自己的员工只会说漂亮话，却不会干漂亮事。所以网友同事被辞退，这位网友并没有感到很意外。

通过以上几个案例，我们应该获得那些启发呢？面对职场上耍小聪明的行为，应该怎么做呢？

第一、要端正自己的态度，不要丢了人品，失了机会。

不管别人怎么样，首先我们要先管好自己，树立正确的职场观念，凡事一步一个脚印走，来不得半点弄虚作假。

千万不要心怀侥幸心理，一旦耍小聪明，偷奸耍滑的行为被领导发现，被客户发现，那么就意味着你的职场生涯有了不可抹去的污点。

丢了人品往往要比完不成一项工作所付出的代价要多得多。

能力有限还能勤能补拙，还有继续拼搏争取的机会。可是一旦人品不被人认可，就相当自断前程，别人再也不愿给你新的机会了。

第二、如果身边有这样的人，切勿盲从，一定要非常坚定地拒绝。

如果自己一直都是本本分分做事，从无半点杂念，可是身边的人却一再怂恿。

这时候，切勿盲从，一定要坚持自己的初心和立场，并且要十分坚定地拒绝对方的要求。

一旦因为一时不好意思而松了口，后面等着你的就是一个无底洞，最后只能作茧自缚。

综上所述，在职场中一旦被人贴上人品不佳的标签，就相当于在职场被人判了死刑，即便再想回头，也无法彻底抹去曾经的斑斑劣迹了。

所以，与其等到偷鸡不成蚀把米的时候懊悔不已，还不如从一开始就不要动那些歪心思，做个一心只想好好做事的老实人。