领导费尽心思把你欺负走了，等到你要走的时候，却突然向你示好，跟你说一些贴心的话，还请你吃饭，你以为领导这样做，是因为把你整走内心很愧疚吗？你可别太天真了，领导这样做，目的还是为了自己，这三点你要看透，别被表面的假象给蒙了。
第一，鳄鱼的眼泪有些人还是太善良，总是想着别人的好，而对职场斗争的残酷性预料不足，以为领导在你要走的时候，对你示好，就是心怀愧疚，想跟你和解，这等于是被领导卖了，还替他数钱。
你一定要明白，如果领导真对你感到愧疚，就不会把你整走了，他对你的示好，其实就是鳄鱼的眼泪，虚伪至极。他对你的示好，都是演出来的。
能当领导的人，首先一定是一个优秀的演员，他能扮演好不同的角色，当他要整走你的时候，会扮演凶神恶煞的坏人，让你一刻也不想待下去，可当你要走了，他又扮演起了好人，好像很会为你着想一样，其实都是演的。
第二，怕你报复而已领导把你整走了，他的目的已经达到了，这个时候他要重点考虑的，就是如何平息你对他的怨恨。毕竟领导也是人，他也害怕逼急了员工，会被员工报复，谁知道会不会有一天，他走在路上，突然就被人痛扁一顿呢？
领导当然不希望被员工报复，所以示好就是为了化解员工对他的怨恨，领导知道员工普遍比较实诚，心机也不会那么重，只要自己稍微示好，员工立马就能感受到自己的善意，从而化干戈为玉帛，就算以后再不往来，至少也不会惦记着报复领导，这才是领导示好的目的。
第三，为自己留后路这个世界虽然很大，但圈子却很小，领导非常清楚，今天整走的人，兴许因为各种机遇，以后可能还会遇到，说不定下次遇到的时候，大家的角色发生了逆转，如果今天把话说绝了，把路走死了，那以后再相见，就不好面对了。
领导当然知道，今天把员工整走，员工必定会记恨自己，如果在员工走的时候，适当示好，说几句知心话，让员工感受到自己的善意，那么以后大家有机会再见面，就不会那么尴尬了，这其实就是给自己留后路。
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