公司和个人都是一样的，只要抓住风口了，很快就能崛起。看下身边的朋友，他们突然之间经济条件不错了，具体是做什么行业的，行业的选择很重要，决定自己的收入和成长快慢。

努力是有用的，如果方向对了，努力效果是可以倍增的，方向不对，努力是会起反作用的。要去有前途的赛道，同样是卖东西，你在商城做导购，跟在直播间做导购，谁的业绩会更好呢？

比亚迪某博士级别的员工，要离职了，跟公司没啥瓜葛了，于是就晒出了自己的薪酬，薪酬高的人，交税也挺多的，6万多到手才4万多，心疼不。不要只是看到人的年薪多少，跟到手收入入差会交到，一年交的税都比很多人高了。比亚迪岗位不同，收入方面，差异还是挺大的。

只要公司发展好了，各位越来越多，分工越来越细，对于核心的岗位，核心的员工，给的收入才更有竞争力。学历很重要，决定自己能去哪里，实际工作能力怎么样，就决定自己的薪酬高低。

个人达到博士学历了，去大厂工作，收入都不会太差。很多人都想稳定，不愿去市场淘金，只想去稳定的单位，选择不同，得到不同。

能在比亚迪拿到这个待遇，去竞品的公司，确实容易拿到这高的待遇，要知道今天的比亚迪，汽车销量经常是冠军的。大公司去小公司很容易，跳槽肯定是人家拿到薪酬更高的Offer了。

网络上找到一张汽车的销量图，比亚迪处于什么地位，表格说的很清楚了，自己要去分析市场，说话要用数据，而不是张嘴就来的。

看看职位描述，再看看具体的工作内容，薪酬方面是挺不错的，如果个人学历不错，专业方面不错，其实去大企业发光发热也是不错的。年轻的时候，适合多折腾，年龄大了，才能更稳定。

比亚迪的校招薪酬，给的怎么样？学历是很有优势的，只要是公司大了，对学历的要求都会越来越高，公司在萌芽期的时候，很容易进去，发展壮大之后，求职者和公司的地位就会发生变化。自己想要多少薪酬，就看自己毕业的院校，所在的专业，以及实际的面试表现了。

如果你是博士，想进入比亚迪，可以关注比亚迪博士校园招聘，会有一些岗位和具体的要求。不要觉得比亚迪还是小公司，比亚迪的汽车销量是很不错的，奠定了行业的领先地位。

对于比亚迪该员工的薪酬，是不是很羡慕，一般人月薪过万都是问题，但大公司的核心工作人员，待遇都是挺高的，同样是卷，还不如去市场卷，激发自己的创造力，激发自己的活力，收入高了，人才会更稳定，工作稳定并不是真的稳定，个人赚到足够到钱了，才能真的稳定。