异地乡镇最可怕之处是打破了刚考进体制的人对公务员的一切幻想，从生活到工作全方位的落差！生活上，很多乡镇条件那是相当落后，
基层城管太难干了，在群众眼里，城管队员就有原罪，甭管你干啥，群众都会用有色眼镜看你。正常街面巡逻，群众背后就含沙射影的骂
一年一度的创城又要开始了，和去年会议精神一样，领导高度重视，创城势在必得。但是回想起去年创城，真是扒了一层皮。去年创城从
最近几年公务员考试热度越来越高，有些热门岗位竞争比竟然达到了恐怖的1：2000，平均竞争比也达到了1：60。殊不知公务员
作为一名编外人员，真是无奈，去年我所在的单位就传言要清退编外人员，弄得人心惶惶，对于年轻人倒还好说，大不了再找份工作，而
从23年开始国家开始整治编外人员，各地也着手清退编外人员，很多政府机构的编外人员全部清退，一个不留，节省了大笔资金。是利
很多新入职的公务员都会犯一个毛病，那就是觉得自己在编外人员面前高人一等，看不起编外人员。等工作一段时间后才发现，自己和一
体制内一张报纸一杯茶的时代早就过去了，现在体制内就没有轻松的单位，加班停休都是常态，还有就是体制内的累和企业单位不一样，
在政府机关，编外人员承担着大量实际工作，相比编制人员，普遍存在工资低，工作量大，发展空间小等问题。作为编外人员，不求能和
关于体制内如何发展的文章特别多，多数观点都是找关系，抱大腿，送送礼，等提拔。这些说辞不是体制内提拔的关键，更多的是失意者
现在各级政府很多单位有行政编，事业编，社工，辅助人员等等，虽然大家干着相同工作，但编制却将人区分开来，虽然辅助人员待遇最
当前基层工作存在两大难，一是工作难，直面矛盾，解决起来困难重重；二是考核难，上级各种考核任务，令基层工作者不胜其烦。完成
公考面试有钱可以报班，但是负责任的告诉你，如果你报名的是网络班，不管多少钱的，一律属于浪费钱。我建议你用我这个方法，效果
公务员工资高吗？不高，有些地方甚至覆盖不了生活成本。公务员发展好吗？85%的公务员终其一生都走不到领导岗位上。公务员轻松
最近一众大咖讨论公务员考试过热问题，认为随着时代的发展，公务员热将成为历史，为此我查阅了94年开始公务员统一考试后的公务
2006年，占道卖烤肠的崔英杰与正常执法的海淀城管大队海淀分队副分队长李志强及其同事发生冲突，崔英杰手持小刀将李志强刺伤
从2019年开始，每年都是最卷公考季，以国考为例，招录比一直在1:60之上，2023年更是报名260万，相当于四分之一的
深圳市推出公务员先考试再选岗制度，是公务员考试的巨大进步，是促进公务员考试更加公平的有力举措，现行的公务员报考制度，类似
近期广东、黑龙江、山西纷纷公布了综合执法职能下沉到基层乡镇的具体措施，详细分析三个省份的政策，大体上是把所有能放给基层的
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